Con la participación de casi la totalidad de los municipios del Estado de Nayarit, se llevó a efecto la primera reunión para la instalación de los Institutos Municipales de las Mujeres y/o de las instancias municipales de las mujeres, la cual fue presidida por María Luisa Hermosillo González, directora general del Instituto para la Mujer Nayarita (INMUNAY).
Hermosillo González manifestó la importancia de que, en la presente administración, en cada uno de los municipios, se proceda a la instalación de estos institutos municipales, que tienen como objetivo corregir las desigualdades y desventajas que existen entre hombres y mujeres, y por lo tanto, es necesaria una institución que en el ámbito municipal gestione acciones con perspectiva de género desde la planeación, organización, ejecución y control de programas y proyectos en los que se busque conciliar intereses de mujeres y hombres.
Resaltó el impulso que la actual administración encabezada por Roberto Sandoval, ha dado a las cuestiones de equidad e igualdad y que tiene la sensibilidad para reconocer y sumar el trabajo que realizan las mujeres desde los diversos ámbitos. De ahí la importancia de promover e impulsar la creación de instancias municipales y que sean las responsables de encabezar, promover e impulsar políticas para la incorporación de la perspectiva de género en programas y acciones de gobierno, definir y tomar acciones tendientes a eliminar la discriminación y la violencia en contra de las mujeres y, establecer medidas que garanticen el respeto y ejercicio pleno de todos sus derechos, asentó la titular del INMUNAY.
En esta misma reunión, se implementó un taller de sensibilización y capacitación a las y los nuevos encargados de estos espacios municipales, en el cual se analizaron temas tales como, los conceptos básicos sobre la perspectiva de género; las leyes internacionales, nacionales y estatales que tienen que ver con la violencia hacia las mujeres y la igualdad entre mujeres y hombres; los programas federales que maneja el INMUNAY y la importancia del manejo de un lenguaje no sexista en la administración pública.